ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Стабильная заработная плата, без задержек, официальное оформление по ТК РФ (оплачиваемый ежегодный отпуск и больничный лист). Белая заработная плата «на руки» 3350 - 4000 рублей смена( в зависимости от завода и графика работы) + подработки в любом количестве(по повышенному коэффициенту). ...
График работы:
на период адаптации 5/2 ( 8.00 до 17.00) , после 2/2 по 11 часов( 2 дневные с 07.30 до 19.30/ 2 выходных / ночные смены с 19.30 до 07.30) или 1/3 ( 07.30 до 07.30); Вкусное горячее питание за счет компании; Возможность проживания в общежитии за счет компании; Комфортную доставку на работу и обратно корпоративным
График работы:
2/2 с ночными сменами ( 2 смены с 8.00 до 20.00-1 вых., 2 смены с 20.00 до 8.00 - 3 вых.). Спецодежда и оформление медицинской книжки за счет работодателя. На территории есть столовая и оборудованные комнаты для приёма пищи. Подарки на Новый год каждому работнику и детям сотрудников до 14 лет, а также
График работы:
2\2 (день, ночь, выходной, выходной); Стабильную, заработную плату два раза в месяц, без задержек; Корпоративные скидки от партнеров компании; Скидки на готовую продукцию в магазинах компании; Место работы: Дмитровское шоссе 108 (6 мин. пешком от м. Яхромская). Бесплатный корпоративный транспорт из МО
Мы предлагаем:
график работы 2/2 (день-ночь-отсыпной-выходной); трудоустройство в ООО Хохланд Руссланд в соответствии с ТК РФ (оплата больничных, отпуска); доставку на работу и обратно корпоративным транспортом из гг Раменское, Жуковский, Бронницы, Воскресенск, Коломна, Москва; дотацию на питание в столовой завода;
Обязанности:
оперативная, ежедневная наладка и перестройка машин под текущие производственные задачи согласно плану производства;оптимизация работы оборудования с целью
Требования:
опыт работы на производстве, пищевое - преимущественно;техническое образование не ниже среднего специального;приветствуется дополнительный опыт работы
График работы:
2/2 (день, ночь, выходной, выходной с 8:00 до 20:00 и с 20:00 до 8:00); Работу на современном и высокопроизводительном оборудовании; Бесплатное предоставление качественной спецодежды по сезону; Бесплатное горячее ночное питание; Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников компании;