Чем предстоит заниматься • обеспечивать безопасное пребывание пассажиров, посетителей и персонала на территории вокзального комплекса; • обеспечивать сопровождение групп при передвижении по территории вокзального комплекса, их размещение в залах ожидания; • осуществлять прием и регистрацию заявок от ...
Требования:
Общие знания по составу оборудования и принципу работы систем электроснабжения, общеобменной вентиляции, кондиционирования, водоснабжения, канализации, отопления. Навыки участия в планово-предупредительных работах и текущих ремонтах систем электроснабжения, общеобменной вентиляции, кондиционирования,
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней; Режим работы: на объекте - БЦ STONE Савеловская; Шаговая доступность от м. Савеловская; График работы сменный: 1/3; Предоставление униформы и инструмента. В зону ответственности будет входить: Руководство дежурной сменой объекта;
График работы:
вахтовый метод 15/15; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Премирование за успешную реализацию дополнительных услуг; Предоставление жилья;
Требования:
Образование не ниже среднего профессионального; Профильный опыт работы в аналогичной должности от 3 лет; Знание принципов работы современных инженерных
САНТЕХНИК дежурный требуется. - СУТОЧНЫЙ режим работы, 1/3. - м. КИТАЙ ГОРОД, г.Москва. - Место работы: административно-офисное здание. - З/П: от 42 000 руб. (оклад + премии ежемесячно, 13 зарплата). - Подработки есть для работающих сотрудников. - Работа ПРОСТАЯ, НЕСЛОЖНАЯ, не тяжёлая. - Работа в команде ...
Обязанности:
Организовывать правильную эксплуатацию инженерно-технических, электронных и противопожарных средств охраны, установленных на объекте. Проводить ежедневный
Условия:
Суточный график 1/3 с дневными и ночными перерывами. 12360 руб./сутки на руки. Стабильные выплаты дважды в месяц на карту Сбербанка. Официальное трудоустройство
Мы предлагаем:
График: Сменный 1/3 Частота выплат: Дважды в месяц Оформление в соответствии с ТК РФ Социальные гарантии в соответствии с трудовым законодательством (выплаты 2 раза в месяц, оплачиваемый больничный лист, материальная помощь к отпуску, раз в 3 месяца премиальная выплата, 13-я заработная плата) Отпуск