Ищете гибкий график? Приходите к нам! Компания GP Vympel приглашает на работу СТАРШЕГО ОПЕРАТОРА-КАССИРА г. Саратов, на АЗС НАШ ( Ново-Астраханское шоссе 92) Мы предлагаем : стабильную работу со сменным графиком (сутки через трое); зарплата 2 раза в месяц; оформление по ТК РФ; возможность карьерного ...
Обязанности:
Обслуживание на кассе, прием ГСМ, прием-выкладка
Условия:
сменный график работы 4/4 (2 дня/2 ночи - 4 выходных); выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек; трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; обеспечение фирменной
Обязанности:
Обслуживание клиентов на кассе: отпуск топлива и сопутствующих товаров (наличный и безналичный расчет); Работа в зоне кафе: приготовление выпечки, френч-догов
Требования:
среднее образование; опыт рaботы желателeн (пpoдaвец, оператор, оператор-кассир, продавец-консультант, кассир, продавец-кассир), но не обязателен
Обязанности:
Обслуживание клиентов на АЗК Поддержание порядка
Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Стабильная, официальная заработная плата 2 раза в мес. (окладная+премиальная часть); Бесплатное обучение по рабочей специальности «Оператор заправочных станций» с получением удостоверения; Обязательные
Обязанности:
Обслуживание клиентов на кассе: отпуск топлива и сопутствующих товаров (наличный и безналичный расчет); Работа в зоне кафе: приготовление выпечки, френч-догов
Требования:
среднее образование; опыт рaботы желателeн (пpoдaвец, оператор, оператор-кассир, продавец-консультант, кассир, продавец-кассир), но не обязателен
Обязанности:
— обслуживание клиентов на кассе: отпуск топлива и сопутствующих товаров (наличный и безналичный расчет); — работа в зоне кафе: приготовление выпечки,
Условия:
— работа в крупной нефтяной Компании, официальное трудоустройство по ТК РФ;стабильная заработная плата 2 раза в месяц, с возможностью влиять на свой уровень
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ; — «Белая» заработная плата два раза в месяц + ежемесячные премии + ежегодный бонус по выполнению показателей Компании, ежегодная индексация зарплаты; — Премии к профессиональным праздникам Компании, к 8 марта и 23 февраля; — Выплаты материальной помощи при вступлении