Компания «Русский Свет» - это официальный дистрибьютор более 650 ведущих российских и мировых производителей электротехники и кабельно-проводниковой продукции.Русский Свет - лидер отрасли по данным Всероссийского бизнес рейтинга за 2024г. Задачи, которые необходимо решать: Управление командой юридического ...
Компания «Русский Свет» - это официальный дистрибьютор более 650 ведущих российских и мировых производителей электротехники и кабельно-проводниковой продукции.Русский Свет - лидер отрасли по данным Всероссийского бизнес рейтинга за 2024г. Задачи, которые необходимо решать: Координация и контроль работы ...
Обязанности:
организация учета на проекте (сбор, обработка, отображение первичных данных); контроль формирования команды проекта управление командой ГИПов
Условия:
оформление согласно ТК РФ;
Требования:
профильное высшее образование ПГС или смежное с ним/аналогичное («Проектирование зданий» и т.д., возможно профильное в направлениях по инженерным
Мы ищем человека, который готов нести ответственность за вкус, безопасность и репутацию. В нашем холдинге несколько направлений: молочное, мясное, рыбное, сырное производства, а также производство пиво-безалкогольной продукции. И мы ищем 2 независимых кандидата. Чем предстоит заниматься: • Обеспечивать ...
АО «Аудиотеле» – профессиональный контактный центр с более чем 25-летней историей, один из признанных лидеров голосовой поддержки клиентов в России. Чем предстоит заниматься: Управление командой: обеспечивать эффективную работу подразделения (до 5 человек): распределение нагрузки, контроль качества, ...
Юридическая компания Гарант свободы оказывает услуги по списанию долгов (банкроство), снижению ежемесячных платежей по кредитам и иные услуги помогающие в сложной финансовой ситуации.Услуги компании очень востребованы и количество банкротств физических лиц растет каждый год на 40%. Мы работаем честно ...
Условия:
Работа в динамично развивающейся и стабильной компании Корпоративная мобильная связь Официальное оформление, с выплатами 2 раза в месяц Возможность реализовать свои личностные и профессиональные навыки Возможность карьерного роста Команда заряженных на результат профессионалов Корпоративные скидки на
Мы предлагаем:
Стабильную работу в компании с историей и репутацией; Прозрачную систему мотивации с возможностью зарабатывать без потолка; Поддержку и обучение от опытных руководителей; Работу в команде, где ценят человеческое отношение и командный дух. Почему именно «Спартак Мебель»: Потому что мы создаём мебель,
Мы предлагаем:
Работа в г Твери: Петербургское шоссе 45-б Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц и ежемесячную премию График работы с 08:00-17:00 Корпоративная сотовая связь Возможность профессионального и карьерного роста, повышения разряда
Bridge-Group приглашает руководителя группы по кадровому учету! Почему стоит выбрать нас? 16 лет лидерства – мы не просто на рынке, мы задаем стандарты в консалтинге. ТОП-5 среди крупнейших российских компаний в сфере бухгалтерского учета – нас знают и нам доверяют. 4 города присутствия – Москва, Санкт-Петербург, ...
Условия:
- Официальное трудоустройство; - Выплата заработной платы 2 раза в месяц+командировочные; - Работа в крупной компании; - Частые
Требования:
- Высшее строительное образование - Опыт работы руководителем производственного отдела не менее 3 лет в сфере мостостроения, строительства дорог; - Знание технологий строительного
Спартак Мебель — компания с более чем 20-летней историей. Мы помогаем людям создавать дом: от кухонь до мягкой мебели. У нас реальный шоу-рум, собственные сервисные процессы (доставка/сборка) и команда, которая делает «под ключ» — честно, по-человечески и с фокусом на качество.Задача - выстроить и масштабировать ...
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ. Социальный пакет. Компенсация медосмотра. Оплата мобильной связи. Современный автопарк и комфортные условия труда О компании. Мы — динамично развивающаяся строительная-монтажная компания, реализующая масштабные проекты по всей территории РФ. Мы-ценим профессионализм каждого сотрудника